Московское время 19:44 25 Апреля 2024 года
С 1 июля в Трудовом кодексе Казахстана появится новая норма, которая позволит работодателю установить для своих сотрудников четырехдневную рабочую неделю. Об этом сообщает ТАСС.
«По соглашению сторон в трудовом договоре допускается установление четырехдневной рабочей недели с правом чередования с пятидневной или шестидневной рабочей неделей», — говорится в поправках к статье кодекса о режиме рабочего времени, которые уже внесены и подписаны президентом Касым-Жомартом Токаевым.
В документе также отмечено, что на отдельных производствах при необходимости могут быть установлены пятидневная и четырехдневная рабочие недели одновременно в различные недели. Второй или третий выходной день при пяти- и (или) четырехдневной рабочей неделе устанавливается коллективным договором либо правилами трудового распорядка.
В настоящее время в Трудовом кодексе РК были предусмотрены пяти- или шестидневные рабочие недели, а также неполная рабочая неделя, продолжительность которой определялась соглашением сторон.
