Московское время 06:20 2 Мая 2024 года
В УК «Уральская Сталь» входят Загорский трубный завод (ЗТЗ) и одноименный комбинат в Новотроицке, который является градообразующим. По словам Дениса Сафина, являясь одним из крупнейших предприятий Оренбургской области, компания несет ответственность за заботу о более девяти тысячах сотрудниках в социальном и профессиональном планах.
«На сегодняшний день средний заработок металлургов комбината заметно выше среднемесячного дохода в регионе. Безусловно, мы обеспечиваем все социальные выплаты, компенсации и льготы нашим сотрудникам, включая выплаты по уходу за детьми до трех лет, многодетным семьям и детям-инвалидам. Отдельные выплаты предусмотрены, например, в случае юбилея, действует целый ряд социальных программ», — говорит генеральный директор УК «Уральская Сталь», отметив, что на реализацию социальных программ УК «Уральская Сталь» в прошлом году инвестировала более двух миллиардов рублей.
Также в списке поддержки сотрудников: компенсация получения высшего образования в НИТУ НФ МИСИС, регулярная отправка работников на курсы повышения квалификации, предоставление рабочих мест молодежи и многое другое.
Помимо оказания помощи работникам предприятия и членам их семей, «Уральская Сталь» уделяет внимание в целом жителям регионов присутствия предприятий. Например, с 1955 года металлургический комбинат принимает активное участие в благоустройстве Новотроицка, оказывает помощь в строительстве и ремонте медицинских, культурных и спортивных объектов города, утраивает разнообразный досуг местным жителям и, самое важное, заботится о людях, попавших в трудную жизненную ситуацию.
«Уральская Сталь оказывает благотворительную помощь детям из малообеспеченных семей, помогает интернатам для детей с особыми потребностями. В этом – продолжение традиций, который мы заложили на другом предприятии нашего холдинга, Загорском трубном заводе, который также ведет активную благотворительную политику в Московской области», — отметил Денис Сафин.
Генеральный директор предприятия рассказал, что спорт и ведение здорового образа жизни является важной частью жизни всего коллектива УК «Уральская Сталь».
«Мы регулярно организуем спортивные массовые мероприятия и проводим соревнования для жителей. И на Загорском трубном заводе, и на Уральской Стали есть сильные хоккейные команды. Сотрудники занимаются волейболом, участвуют в марафонах. В прошлом году мы организовали для жителей Новотроицка и Орска спортивный фестиваль к празднованию Дня народного единства, проводим ежегодные турниры по бадминтону, волейболу и мини-футболу», — продолжает Денис Сафин.
Еще одно не менее важное направление деятельности предприятия – забота об экологической безопасности. В 2022 года порядка 300 миллионов рублей были направлены на улучшение экологического состояния городской среды и повышение экологических показателей производства. В целом, за последнее десятилетие количество вредных выбросов и негативное воздействие комбината на окружающую среду снизилось на треть. Экологическая служба комбината регулярно контролирует выбросы на соответствие установленным нормам.
«На предприятии действует замкнутый цикл водоснабжения, ежегодно утилизируется 1,5 млн тонн отходов производства. Работа ведется и в самом городе: в Новотроицке сотрудники комбината и жители ежегодно участвуют в «Чистых играх». В этом году они собрали больше двух тонн мусора на прибрежной территории озера Сазанье. Регулярно проводится благоустройство территории цехов комбината и подшефных школ. Каждый год происходит выпуск рыбы в Ириклинское водохранилище – это помогает спасти его от зарастания», — акцентирует руководитель УК.
Впереди у «Уральской Стали» еще более амбиционный экологический проект - в компании ведется разработка большой инвестиционной программы, рассчитанной на пять лет. Порядка 100 миллиардов рублей предусмотрены на запуск новых производственных мощностей, расширение ассортимента выпускаемой продукции, уменьшение техногенного воздействия на окружающую среду и улучшение условий труда работников.